Die THOMSEN GROUP hat folgende Produktstrategie entwickelt:
Damit Deutschland nicht zum Zwerg schrumpft, brauchen wir Kinder.
Und qualifizierte Leute - so sehr, dass auch die Top-Frauen ran müssen.
Kein Wunder, dass sie, genau wie ihre Kollegen, wählerischer werden:
Bei welcher Company bleiben Arbeiten und Leben in der Balance, wo sind Kind und Karriere möglich? Sie wollen Stadt statt Stau, kein Pendeln, keine Rush-Hours. Das finden sie in der Unternehmerstadt.

Eigeninitiativ und karriere-orientiert nehmen Unternehmerstädter ihr Leben selbst in die Hand, sind sozusagen Lebens-Unternehmer. Mit den gleichen Idealen wie die selbstständigen oder angestellten Unternehmer in den Firmen der Unternehmerstadt.
Diese Entscheider, die manchmal selbst hier wohnen, interessiert, was unterm Strich steht. Recruiting und Bindung der wichtigen Ressource Humankapital, zum Beispiel. Und damit auch der Erfolg ihrer Firma.
Klar gibt’s billigere Lagen. Aber auch bessere? Selbst der Medienhafen, der deutlich teurer ist, kann vieles nicht bieten: Ein Kinderhotel (entwickelt von der THOMSEN GROUP lange bevor eine entsprechende gesellschaftliche Diskussion einsetzte und mit Ursula von der Leyen politische Umsetzung fand), das mehr Betreuungs-Flexibilität als jeder Kindergarten schenkt - und vor allem: ein gutes Gewissen für die so im Job noch motivierteren Eltern.
Hier gibt’s die richtigen Büros: hochflexibel, technik-up-to-date und repräsentativ. Und akzeptiert: So besucht die Öffentlichkeit die Foyers der Business-Buildings. Ausstellungen über bahnbrechende Ideen, die Namensgeber der Gebäude und der grünen Themenparks sind. Hier verbinden Info-Monuments Kunst und aktuelle Information. Von außen nach innen entwickelt sich die Unternehmerstadt von hoch- bis niedrigfrequent. Außen Innovatives und Praktisches, auch für Mittags-Pausen. Und: Alles-für jeden-Tag. Ein italienischer Kult-TakeAway, Coffee-Shops oder KidsFood, innen exklusive Restaurants. Und überall W-Lan. Dazwischen Events, über die man spricht. Und im Innersten vielfältige und endlich bezahlbare Wohnungen. In Parkvillen, ideal für Familien. Mit Greenbacks und Ruhe nach dem Trubel. Einige davon sind CompanyFlats. Alle aber nur Schritte vom Office entfernt. Die Menschen hier sind gebildet und fördern Bildung. Hier gibt’s Elite-Akademien und Business Angels. Woopies (Well-off older People) beraten, zum Beispiel bei Management Buy-Outs. Die Unternehmerstadt zeichnet ein neues Bild vom Unternehmer: Von wegen Heuschrecken! Ob private oder geschäftliche Unternehmer - alle sind die vielleicht perfekte Symbiose aus deutscher Zuverlässigkeit und unternehmerischer Eigeninitiative. Was besonders auch internationale Entscheider schätzen. Noch ein Grund, dass diese Stadt den deutschen Namen Unternehmerstadt trägt. Sie ist Vorreiter. Vor allem aber ist sie, das beweisen unzählige renommierte Studien, gewollt und gebraucht. Und so schließt sich der Kreis: Qualifizierte Leute und Kinder machen nicht nur die Unternehmerstadt groß, sondern auch Deutschland wieder zum Riesen.