Das Karriere-Portal der TGISC Das Karriere-Portal der TGISC

Unsere Internships.

Rausfinden, wie Sie reinkommen.

Sie wollen unbedingt zur THOMSEN GROUP International Strategy Consultants, in short: TGISC®, und rausfinden, ob Sie hier den Job Ihrer Träume finden? Erleben Sie, wie erfolgreich wir arbeiten. Einstiegsmöglichkeiten gibt es bei uns zu jedem Zeitpunkt und mit jedem Abschluss. Unsere Internships haben eine Laufzeit ab 12 Wochen und können nur im begründeten Ausnahmefall kürzer ausfallen.


Ganz wichtig: Unsere Internships sind immer auf Ihre individuelle Ausgangssituation abgestimmt. Und weil die TGISC® keine übliche Unternehmensberatung ist, läuft hier vieles anders.

Gutes Beispiel: Strategie und Beratung sind bei uns zwei Abteilungen. Während die Strategie das solide Fundament schafft, verantwortet die Beratung interdisziplinär den Beweis in der Praxis.

So begleiten wir unsere Mandanten viele Jahre, nicht selten Jahrzehnte auf ihrem Erfolgsweg.

Deshalb haben Sie als Trainee (so nennen wir unsere Praktikanten und Teilnehmer unserer Einstiegsprogramme) die Wahl für Ihren eigenen Weg.


Hier finden alle Trainee-Interessenten grundlegende Informationen. Wenn Ihnen das an Herausforderung nicht reicht, schauen Sie sich die Einstiegsprogramme für fortgeschrittene Studierende und Absolventen an.

Strategie-Internship.

In der Strategie entwickeln wir die Inhalte und das Vorgehen mit dem innowait-System.

Die anschließende Realisierung übernimmt die Beratung (die Sie im Beratungs- oder Multi-Internship kennenlernen können). Im Strategie-Internship sind Sie Teil unseres interdisziplinären Strategie-Teams und begleiten ein bis zwei Strategie-Phasen von Beginn bis Ende, also bis hin zur Entwicklung von 5PAmplify®. Je nach den individuellen Voraussetzungen und Vorerfahrungen übernehmen Sie dabei unterschiedlich verantwortungsvolle Aufgaben.


Sie lernen in jedem Fall die Zukunftsforschung der TGISC® kennen, die FutureAssets® sowie die videobasierte Primärmarktforschung, das LiveResearch®, die Sie als Teammitglied in der Umsetzung auch gleich umfänglich begleiten. Kompetenzen in kreativen Problemlösungsansätzen sind genauso von Nöten, wie Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft. Am besten bringen Sie außerdem bereits erste Recherche-Kompetenzen, mindestens aber Faszinationen mit, die hier vertieft und professionalisiert werden können. Nicht zuletzt sind Sie natürlich ein kreativer Kopf und steuern eigene Ideen bei der Analyse und Ausgestaltung der innowait-Strategie bei. Und eins ist uns besonders wichtig: Sie sind vom ersten Tag an ein vollwertiges Mitglied des Teams – mit Kontakt zu unseren Mandanten.

Beratungs-Intership.

Ein wichtiger Teil des innowait-Systems ist 5PAmplify® und die Herausforderung der Umsetzung – dessen Teil Sie werden können. Sie sind mit Ihrem ersten Tag ein Teil unseres Teams und lernen dabei natürlich zuerst einmal die innowait-Strategie für jeden Mandanten kennen.

Mit viel Hintergrundwissen sind Sie nun so ausgestattet, dass Sie uns mit ebenso kreativen wie praxisnahen Ideen befeuern dürfen und bestehende Projekte erleben sowie bei der Geburt neuer hautnah dabei sein werden. Genießen Sie das faszinierend inspirierende Umfeld der TGISC®! Verantwortung übernehmen Sie sofort und zeichnen sich durch besondere Zuverlässigkeit und Charakterstärke aus. In diesem Daily Business professionalisieren Sie Ihren Umgang mit den Mandanten und Auftragnehmern. Darüber hinaus entwickeln und koordinieren Sie auch schon eigene kleine Projekte mit längerer Laufzeit. Dabei schärfen Sie Ihr persönliches Profil: In Recherche, Aufbereitung, Kommunikation und Präsentation. Gehen Sie den nächsten Schritt auf der Karriereleiter! Bewerben Sie sich!

Multi-Intership.

Wir als strategische Berater empfehlen Ihnen das Multi-Internship. Hier lernen Sie die Arbeit der TGISC® von allen Seiten vollumfänglich kennen. Sie sind sowohl Teil einer innowait-Strategiephase (siehe Strategie-Internship) als auch der Umsetzung der 5PAmplify® (siehe Beratungs-Internship) und entwickeln damit ein ganzes Paket an Kompetenzen weiter. Sie schärfen Ihre analytische Denkweise und die strategische Planung allen unternehmerischen Handelns und verbessern gleichzeitig ihre Soft Skills im Team und Kundenkontakt. Das Multi-Internship ist das Beste der TGISC® in einem Programm.

Die meisten entscheiden sich als Alternative zu einem Intership
für eines unserer Einstiegsprogramme.

Starterpraktika für künftige Auszubildende.

Dieses Praktikum absolvieren Sie in den Abteilungen Ihres Wunschberufes. Genießen Sie das faszinierend inspirierende Umfeld der TGISC®. Wenn Sie eigeninitiativ sind und in einem interdisziplinär besetzten Team schnellstmöglich Verantwortung übernehmen, anspruchsvolle Aufgaben bearbeiten und vor allem einen einzigartigen Ausbildungsplatz gewinnen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Mindestdauer dieses Praktikums beträgt 4 bis 8 Wochen.

Warum unsere Mitarbeiter schneller oben sind.

Warum Sie?

Schauen Sie doch mal in den Spiegel. Sie sind doch nicht gemacht für einen langweiligen Job!
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Wo intellektuelles Klingenkreuzen Schule macht:

 

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